Hando Sutter: Palgasüsteemide loomine ja miinimumpalga tõus
Selle saate külaline on Hando Sutter, kes on töötanud tippjuhina enam kui 30 aastat. Ta on juhtinud ettevõtteid nagu Eesti Energia, Nord Pool Spot, Olympic Entertainment Group, mentordanud mitmeid startupe jpt. Alates 2024.aasta esimeset oktoobrist astus ta Eesti Tööandjate Keskliidu juhiks. Antud episoodis räägime me palgast ning jätkusuutliku palgasüsteemi ülesehitamisest. Lisaks vaatame sisse alampalga tõstmise küsimustesse. […]
GDPR töösuhetes ja värbamises
Selles episoodis on külas WIDEN Legalist Kaisa-Maria Kubpart, kellega vestleme kõige levinumatest vigadest, mida tehakse andmete kogumisel ja töötlemisel, kuidas peaks GDPR olema rakendatud töösuhetes ja ka räägime sellest, mida võib ja mida ei tohi teha ühel töövestlusel. PS! Lehekülje allosas on leitav ka GDPR ja värbamist sisalduv infoleht, millest saates on juttu. GDPR – […]
Malin Brant-Lundin: SEB Employer Branding and Talent Management best practices
In this episode, we are discussing with SEB’s Head of Talent Management, Malin Brant-Lundin, how SEB integrates employer branding to attract and retain top talent, and what the outlook is for their talent management strategies. We uncover key insights on how to build a great talent succession plan and change the employee value proposition within […]
Lisett Luik: Arbonicsi lugu – kuidas värvata talente ja luua ettevõtte kultuuri
Selles episoodis räägime Arbonicsi asutaja Lisett Luigega, kuidas käib alustavas startupis inimeste värbamine ja mis teeb ühest kandidaadist silmapaistva kandidaadi. Lisaks jagab ta oma juhtimisalaseid kogemusi ja põhimõtteid ning seda kuidas ta juhina end arendab ja millised on tema tänased väljakutsed. Head kuulamist.
Anna Cau: Trends and digitalization in modern HR
This episode is brought to you in collaboration with PARE, the Estonian HR association. As they gear up for their annual conference, they’ve recommended our guest for today’s show. Anna Cau is set to be one of the keynote speakers at the PARE conference. Anna Cau is the Chief People Officer at Telenor, one of […]
Sten Andreas Ehrlich: Kuidas ettevõtted saavad aidata kaasa töötajate rahatarkusele?
Selles episoodis räägime Tuleva operatsioonide juhi Sten Andreas Ehrlichiga finantskäitumisest ja sellest, miks ettevõtted peaks sellega tegelema. Samuti, kuidas mõjutab rahatarkuse edendamine organisatsioone ning jagame praktilisi nõuandeid, kuidas kõige paremini töötajate finantskäitumist mõjutada.
Joe O`Connor: 4-day work week in practice
This time our guest is Joe O’Connor, he is the Director and Co-founder of the world’s first Center of Excellence in Work Time Reduction, a global partnership initiative with leading people-first transformation company Curium Solutions. He led four-day week trials all over the world in his previous role as Chief Executive Officer of 4 Day […]
Just us – Käthe-Riin & Reet: sisseelamisprogramm
Meil on valminud uus TalentHub podcasti episoodide sari, kus TalentHubi asutajad Käthe-Riin ja Reet jagavad oma kogemusi ja teekonda personali-ja värbamismaastikul. Igas episoodis võtame ühe personalivaldkonna teema, kus jagame oma õppepunkte, kogemusi ja teadmisi antud teemadel. Antud sari on hoogne, autentne ja aus, kus räägime nii oma vigadest kui ka õnnestumistest. Sellekordseks teemaks on sisseelamisprogramm. […]
Värbamine, juhtimine ja kasv startup moodi
Millega tegeleb iduettevõte Brainbase? Millega tegeleb Brainbase ja selle kaasasutaja Karl Johan Vallner? Kuidas kiiresti tiimi kasvatada ning millised on sellega kaasnevad väljakutsed? Kas värvata ainult superstaare või ka neid, kel kogemust küll vähe, aga silmad säravad? TalentHubi 18. podcasti külalisteks on Brainbase’i kaasasutaja ja CTO Karl Johan Vallner. Millega tegeleb Karl ning tema ettevõte […]
Ivar Lukk: Kuidas coachinguga inimeste peas selgust luua?
Ivar Lukk: Kuidas coachinguga inimeste peas selgust luua? Mis on coaching ja coachiv juhtimine? Millist kasu toob coachiv juhtimine ja milleks seda kasutada? Millised on baasoskused, mida iga coachiv juht vajab? Kuidas coachida koroonaajastul? TalentHubi 17. podcasti külalisteks on pikaajalise kogemusega coach Ivar Lukk. Uskudes inimeste võimetesse – Ivar Lukk Enne, kui Ivarist sai coach, […]
Karoli Hindriks: Aidates talendil jõuda sinna kuhu vaja – ka Eestisse
Karoli Hindriks: Aidates talendil jõuda sinna kuhu vaja – ka Eestisse Kuidas sündis Jobbatical ning kuhu suundutakse? Mis toimub rahvusvahelise talendiga ning ümberasumisega? Kes on digitaalsed nomaadid ning kuidas neid ligi meelitada? Teise hooaja esimese podcasti külalisteks on Jobbaticali asutaja ja tegevjuht Karoli Hindriks. Hunt kriimsilm, aga edukam Leiutaja. Poliitik. Sariettevõtja. Karoli Hindriks on paljudele […]
Kuidas ja miks sünnib üks värbamisagentuur?
Kuidas ja miks sünnib üks värbamisagentuur?” Kes on Reet Kaurit ja Käthe-Riin Tull ning kuidas sündis TalentHub värbamisagentuur? Kust tuli mõte teha podcasti ning kuidas sellega on läinud? Mis on majasisese värbamise plussid ja miinused? Mida agentuuriga töötades arvestada tuleb? Mis saab edasi? Hooaja viimase podcasti külalisteks on värbamis- ja talendiotsingu agentuuri TalentHub asutajad Reet […]